做簡報被上司批評不流暢


  • 多練習幾次 看其他同事哪個做得好的跟他學習
    後面就會進步了


  • 努力過 沒有改變 那我反倒覺得跟努力沒啥關係
    報告前 自己內容先在腦袋跑過幾遍 大概知道什麼流程 簡潔有力的總結之類的
    大學一堆人報告 完全照本宣科 我都覺得很智障 但你已經是專業的拿這個賺錢的 應該不會犯這種低級的錯誤吧 哈哈
    因為也沒看到你的報告內容 也沒看過你怎麼報告的 也很難直接給到有用直接的建議

    網上很多課程 或多看其他人報告的時候 自己列優缺 改變進步 就這樣 另外 多報告也會有差 有時候就是一種久了就知道怎麼做 會好 大概做一下都可以應付過去 XD


  • 補充
    我報告 會被兔 講話結語 或是轉換題目的時候的 恩 阿 然後 這些語助詞
    (可能因為太常 然後報告很緊湊就 會讓人很躁之類的吧 我自己報告的 當然感覺不出來
    我自己的習慣 這樣可以很好接續下去 但是 有些長官就是會想跟你講一下
    有時候 也會想 是不是自己沒有其他可以批評了 他才點這個 哈哈哈
    但是 改掉當然會讓報告的質量提升 有時候他們也不是壞人 天生要打擊你傷害你 就是讓你變好 的一個心意吧
    自己調適好心態 !!加油~


  • 以前五專老師教的,簡報寫重點,然後再自己加以延伸,那時候倒是沒教其他華麗轉場還是什麼的
    不過那時候老師好派,常常做不好就被電爆,但是後來很感謝啦,因為真的電的有用。
    只是再看到那位老師帶的學弟妹做的簡報,就覺得她一定是進化成得道高僧人超級善良了

  • 試用會員

    若平常講話聊天不會 可能是個性比較內向?上台容易緊張?
    增加自信&多練習 對報告內容也要熟悉 久了就能侃侃而談


  • 1.可以參考別人怎麼做,應該都會有報比較好的人,他有什麼優點可以學起來.
    2. 如果有時候會想不到要講什麼,可以先寫稿下來,或想一下可能會被問到的問題,之後多看幾次自己的報告,不順的地方就修改

  • 試用會員

    看看有沒有前輩的報告可以參考
    不然就是彎腰去請教
    你也沒給出報告的內容排版之類的
    說實在不知道怎麼幫忙

  • 正式會員

    推薦一本好書: 高橋流簡報
    非常適合 IT 人員做簡報參考喔,
    多多練習相信可以進步的


  • 個人覺得講述軟件的新功能的重點和特色,進度主要提到完成的里程碑.
    口述時適當的停頓. 然後資料要背熟準備回答任何的提問.
    最后就是多观察跟参考其它同事的做法


  • 多幾次經驗會抓到一些問題可以改進,或是找一個你覺得簡報很強的人帶你做


  • 有時候看你拿多少錢做多少事,除非你覺得你是在提升自己,不然不要愧對薪水


  • 不流暢,有很多可能,
    比如沒自信造成的膽怯、對簡報內容不夠熟悉、
    簡報的製作,邏輯不順暢等等之類的,

    簡報的製作,和報告簡報,
    蘋果的新品發表會,可以參考看看,
    主要是從中學習,那整個流暢的簡報邏輯、中間轉場,與講解的過程,

    另外你可以在私底下,自己練習報告時,
    先把自己想要講的內容,打成講稿,然後背熟,
    一開始,可以邊看講稿,邊看自己做的簡報來講,
    再來要熟記講稿,不看講稿,只看簡報,就直接講起來,
    這個過程,要把自己的講的話,全部錄起來,

    等你講完後,再自己回放重聽,
    如果你自己聽回放,都覺得不舒服不順暢,
    那其他的人聽了,只會更糟糕,

    回放的過程中,你自己覺得不該停頓,不該有的一些無意義語助詞,都要改掉,
    或是語氣聽起來像背書,講的的太急促,這個也要改掉,
    這樣反覆多次練習,應應就會比較流暢了,

    我自己的感覺,
    在講簡報的當下,腦子裡要分成兩部分,
    一部分,要知道現在該講的東西,
    另外的一部分,是要記得全部的簡報內容,有點像是流程表,
    知道現在講到簡報的哪個部份了,
    這邊結束後,後面立馬要接什麼內容,
    還有多少內容沒講,


  • 簡報根職務沒太關係,主要是傳遞有效資訊,
    所以簡報做不好 幾乎可以視為講話沒人聽得懂
    還有人願意教學算是不錯了…最怕的是不給你機會的那種


  • 時間與經驗會幫你解決一切問題的!


  • 內容才是重要的


  • 叫他示範看看怎麼報阿

  • 試用會員

    多看多聽吧,看人家如何用最簡單的方式快速傳達最重要的資訊


  • 因為沒吃到你畫的大餅所以程度就這樣


  • 多練習幾次就好了,會越來越進步


  • 這種東西本來就是多練習 學生時期沒訓練起來 出社會就是要接受洗禮

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