她都沒同意了可能是某個點沒過關 建議再多觀察對方
會不會想要在新創公司上賭一把
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要看,剛畢業的話,第一份工作找有名的大公司比較好,這樣跳槽會比較好跳,新創公司大部分後面都會做不起來,並且履歷會不好看,你就想,一個google工程師,之後跳槽,大家都搶著要,如果是沒聽過的公司,能力自然會被打折
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年輕可以衝一發,這樣才不會遺憾
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年輕可以賭一把沒錯~但是通常太年輕的時候相對的經驗不足~一般新創公司比較不太會找~會找你去新創公司大部份還是你要有一定的經驗~而且新創公司風險會比較高~對於你有高年紀來說也是一個很大的風顯
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如果我有多餘的錢的話我願意投資一波 但就現實來看沒錢
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新創公司是當員工還是投資?
當員工新創在軟體業界未必不好,因為用的大多是新技術,就算失敗找下一間也會因為有那些技術的使用經驗而受到青睞 -
看年紀,看人,看前途
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年輕可以試試看,
但是30後要慢慢穩定會比較好 -
台灣新創公司很多都騙騙的
來是要看團隊狀況跟老闆決心
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看年紀吧 還有對談的感覺
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我覺得有點危險,有點不穩
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我覺得可以先看看兩三年
如果覺得有機會的話趕快趕快衝刺
如果沒機會的話就要趕快跑 -
感覺風險很高 還是優先選大公司
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主要還是要看公司肯不肯給,目前待的公司十來年,從數十人到了現在上千人,但離職的都是16、17年的老員工
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@我是韭菜 反正賭了沒損失 失敗了回去當社畜上班啊
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30以下可以
超過30就不要了
不知到可以待幾年
如果可以一直做下去最好
要是只撐到你40
那不就中年失業 -
我覺得新創其實挺不錯的阿
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新創就是高風險高利潤啊,相對來說你也是,但就看你要不要賭一把
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能承受風險就去吧
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以前有這個想法但除非能力夠
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會 但結果還是不會選 因為太不穩定了