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每天都被逼迫加班啊
先看身體的負荷程度 再看錢有沒有到位
1-2小時有加班費其實OK
當然是看加班費有沒有發到滿
只要有給加班費 不是免費勞工就好
錢有給到位什麼都好說
薪水如果可以加班不常我可以
如果有加班費 當然加好加滿
有錢就賺啊 錢夠多就加爆
有錢就好 當然加滿
有加班費才加班
有錢才會願意加班
有錢加班可以 但說用別人都沒下班把我留下不行
有加班费当然可以
有正常給加班費就沒問題
有加班費一定加爛阿 反正加班也可以擺爛 一般班時不做事 等到加班再做
加班費給到位,為了公司當然義不容辭。 不給到位,辭。
有加班費就願意
有錢的話什麼都好說
當然要看加班費給的爽不爽快
離
選高薪高壓能快速累積資金,選低薪輕鬆則注重生活平衡,看個人需求
對於學術或技術方面確實具備很高的能力,但有些人就是空有學位,做起事來就是沒效率。
薪資福利、工作環境、公司制度,以及未來發展機會是求職首選考量因素
運動紓壓、與朋友聊心事或用興趣轉移注意力,都能有效調適負能量喔。
我覺得凡事還是要規劃好目標,你啥時間做啥事,這樣的話就有成就感,但我自己就不是這樣的人,我比較隨心所欲,等到想做的時候效率又很快可以一下就解決。
突然提離職可能影響同事和公司,但有正當理由積極溝通就不算沒品。
我自己覺得辦公室的電話應該由行政或接待人員接,但基本都是大家想接的去接哈哈…
保持中立,避免介入,尊重他們的私事,若影響工作再考慮是否反映。