先去勸導一下? 屢勸不聽就檢舉吧
這看起來很兩難 不過難道你要等出事情之後才後悔嗎
趕工沒強迫加班 也會去嗎
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要有加班費才會去吧
沒有的話就盡量上班時間處理完 -
有錢就去，沒錢的話，誰會想去
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有薪资就去啰，谁会跟钱过不去
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有錢才去 沒錢就算了
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不是每次無償趕工，老闆會事後會做人還能接受，如果是慣老闆可以考慮換工作L了
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會去啊多學一點技術也不錯
技術不是價錢能衡量的 -
如果是自己原本負責的部分當然要完成
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會耶
因為有時候真的有需要趕一下
也算是儲值一點在老闆心中的形象分數吧 -
有加班費就加班吧
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還是看錢 有給就做 沒給當然不會做
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看狀況吧，如果沒事就當賣人情了
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不會，大部分都慣老闆，都不管你死活了，不用幫他們想太多。
人手不足，他們永遠只會在評估 -
做不完就得去 現在很多是責任制吧
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不在意錢的話就不要去
在意錢的話可以去 -
看老闆的誠意 不然老闆賺錢 累死員工 何苦
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有些工作是責任制，所以還是會去
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加減賺個加班費 累了就休息
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能填加班的話一切好談
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有加班費就要去啊，不然…?
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我會耶，但如果是常態性的就不喜歡了
如果偶而需要幫忙，我覺得不用太計較
