她都沒同意了可能是某個點沒過關 建議再多觀察對方
公司賺得多,但薪水卻沒有變多
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我覺得每年都要提高薪水才比較合理一點
不然都養不活自己和家人 -
有好有壞 華人企業 賺多發少 永久經營
外國企業 賺多發多 賠錢時候 馬上裁員 -
哪個老闆會覺得自己有賺比較多,都是覺得自己還有哪裡可以賺,下面的人除非你有價值不然都不會主動加薪,所以很常有人放消息要離職就是想加薪
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這一年在日商,真的很有感,店一直開,薪水一個月只加薪600
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你這樣老闆才能換新車🤣
你就繼續待著替他賺錢 -
這不是蠻正常的嗎?賺的錢都是老闆的,但是賠錢也是賠老闆的
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不管公司賺多不多工作量多不多 一個月做得你死我活也是領一樣的薪水,老闆也只會說今年沒賺錢??
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就是可撥社廚 資方社會 可憐
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要不直接去給主管反應是不是更快?
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換個角度想 現在賺得多以後不見的這麼賺 以後沒錢了才有錢發給你們
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真的是典型壓榨勞工
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不意外啊
一定跟你說要補之前虧損的
話術很多
就像某封測廠說薪水最高
結果底下員工都不爽的道理是一樣的 -
正常啊,老闆賺多賺少你的錢都一樣
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心裡真的會很不平衡,共體時艱都是假話
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有難同當 有福不同享
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台灣的老闆大多都是這樣的,真的想賺錢,只能鼓起勇氣自己當老闆
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資方思維正常啦,不過賺得不多誰還想冒風險出來創業
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這不就是普遍的現象嗎?
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看老闆吧 老闆追求的是錢財就不會分紅 追求的只是生活 或許就會吧
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這才是資本社會沒辦法