偷偷來啊,這樣才刺激
公司賺得多,但薪水卻沒有變多
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沒辦法目前制度就這樣
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打工仔就是這麼可憐哪
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蠻正常的 受薪階級就是這樣 但現在創業等於送頭 乖乖領薪水過一生就好
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這是普遍公司既現象,有營收就話持平,持平就話虧損,唔炒係恩賜,虧損就直接炒人
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我們今年是有公告「平均」調薪4%啦 但想也知道我是拉低平均的那群
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既然公司這麼不大方~那就把握時間練功~把技術和流程學起來!就可以開始丟履歷表試水溫了!
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打工人的命運 好想出來創業
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看公司賺的錢跟你有沒有關係阿
有能力有產值 比如業務類 就可以拿一堆
假如你只是一些體力活
就只能慢慢抱怨 -
勞工就是勞碌命,多勞碌點老闆才能豪車一部換一部
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如果是比较好的公司通常都会分花红奖励员工, 不然的话你应该可以辞职找一个新工作了
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打工人的悲哀就是在這裡⋯
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塊陶啊不要執著於一間公司
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老闆只會跟你說 要飲水思源
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很正常啊
你能力也沒翻倍
上面捧懶趴的能力倒是一直增長 -
老闆才沒那麼容易把賺的錢分給員工哩
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如果薪水也能通膨就好了
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那是因為你的價值還不到,公司覺得可以分紅給你的必要呀…
假設每月支付薪水5萬給你,你能保證每個月能幫公司賺5萬回來嗎??
若你連把本金5萬的價值都沒有辦法替公司賺回,請問公司賺得多跟你的薪水何關係性是? -
做生意的都這樣啦~不管甚麼行業都一樣,現在搞得基本工資越來越高,公司人員越來越精簡,都不知道最低薪資高是爽到誰…真的都搞到資深員工
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那我只能說你超級無敵可憐 打工人都特別辛酸 公司只想著自己賺大錢
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有工作已經應該要感恩了,即使薪水減半也要努力工作