覺得希望是不大,建議不要太衝動觀望就好,不然你連這個地方都會待不了的…
公司賺得多,但薪水卻沒有變多
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台灣很多公司就是這樣,沒把你操垮都覺得給你的很多不要不知足
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這不是很正常嗎? 老闆賺錢是老闆賺錢 你只是幫他賺錢而已 要步要多給你們真的是要看他們自己良心欸
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所以不要做小廠或傳產 太難調薪了
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厲害的就自己當老闆了
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這很正常 出社會久了就習慣了
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跳槽吧 跳槽薪水才會有感的提升
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公司賺錢老闆的 不賺錢全部同仁 共體時艱
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大家的公司不都這樣嗎
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通常都這樣 有油水沒得吃
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我们这班打工仔。。。
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不要減薪
不要不加薪
不要一薪二用
不要遇缺不補
就阿彌陀佛了 -
很正常吧 公司賺多那是公司的 沒分紅代表公司制度不好 你可以選擇換工作
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傳產又是小公司像是家族企業大部分都這樣吧
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小螺絲釘是不會被公司重視的
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台灣有台灣的玩法, 套用偉大的前行政院長的一句話, 在那邊叫什麼
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我們公司也是阿…
從10年前60多家分店,現在80多家,又要上市櫃了,
薪水只調漲了1千多,店內硬體設備又不換,只要堪用就用到壞為止 -
底層的都是這樣,賺錢的時候員工沒有獎勵,公司營收不好時就要共體時艱,沒錢留不住人才又在抱怨公司像開補習班學完就跑
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很多行業都這樣啊
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公司賺的多=老闆賺的多
與君何干? -
這就是人一定要往上爬,上頭的人際關係一定要搞好,基本最頂頭的不會看到基層也沒時間看基層,不然他請一堆高薪主管幹嗎,再著就是你是可以容易取代的職務,想要薪資高有能走路有風,就努力往上爬吧。