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每年兩萬元的醫療和健檢補助
醫療保險 可以去看物治
第六個˙ 長時間的福利才是好的
交通費全額補助、出差每日補助、住宿補助之類的。
公司福利? 那是啥，壓根都沒有
年終應該也算八 還有健康檢查 和尾牙
咖啡牛奶喝到飽
最好的福利就是最棒的滷肉飯吃到飽
哺乳時間算不算？工時少一小時
每年3萬元旅遊補助，車輛補助每七年100萬
剛好很愛咖啡 公司咖啡喝免錢的
帶員工出門旅遊吧
公司要以旅行商品為主 Free drinks
手機費公司出 直接綁手機合約 每兩年都換台手機
免費的飲料+偶爾老闆會送一些吃的+節日有免錢手搖
上班上可以出去摸魚，沒有人會管你
留職沒有停薪，至少還有給你一些錢，這樣還不錯
現在PT超賺，一位PT打3份工薪水打爆正職
喝redbull可以撐很久
通勤方式也有差別啦，假如沿路可以不用駕駛、或反覆轉乘，那反而剛好有休息時間，也能放心滑手機甚至補眠
我覺得兩個禮拜就要適應 不然真的很容易遲到
如果覺得自己眼力不錯，在大公司體系的話就努力擺爛吧（哈哈）其實認真或躲事小組裡的人都心知肚明，如果是體質健全的話，混年資就能升遷，想辦法讓自己在職場存活才是最重要的
常規時間渾水摸魚，等下班前才開啟認真模式，除了加班費還能做樣子給主管看，除了賣乖（努力工作）還能賣慘（事多做不完）犧牲回家帶小孩的時間，還能一舉數得，不少人樂此不疲
先給加班費多一點比較實在
自己的事情還是要做完 早點做完讓工作告一段落
