自然醒睡到飽哈哈哈
新來同事有點雷 有沒有建議
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沒有把心思放在工作上才會經常疏忽
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領多少錢做多少事 剩下給主管操心就行
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每個人的專長本來就不同,多多包容,說不定以後在別的事物上,會幫你一把
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每個人剛開始本來就不熟悉嘛,給點時間看看,如果是真的雷就另當別論了
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讓他適應一陣子慢慢指導他
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你這種國外回來的我也帶過,什麼事情都做得不太好,連最基本的都不會,身為本身也是國外回來的我都覺得傻眼,你在國外幹什麼去了,之前是給他一些機會之後他也會覺得不耐煩
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國外回來的做事真的不夠仔細
原本一開始有些工作要交給他 最後還是都我自己做 -
幫助他 拜託 不然他會被罵爆 或者被討厭
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多多勸他,關心他,以身作則
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先做給他看,再讓他做給你看,如果他有更好的方法,可以一起討論
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如果可以接受的雷就多多開導他吧 如果連你自己都不能接受講再多也無濟於事
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態度沒有不行的話就只能慢慢帶了
真的受不了也只能向上頭反應了吧 -
如果跟他業務沒有很直接關聯不要影響到自己就好了,反正只是領薪水上班而已XD
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新來只能慢慢帶,就怕來了很久還是很雷
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最近也是帶到一個一樣的同事,真的是雷到有剩
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就順其自然,該糾正還是糾正,待的下去就待,待不下去就會走了
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要看你老闆的態度,如果你老闆是息事寧人的風格,你也不用講太多,盡量避開跟他合作。但如果你老闆是想解決問題,就跟你老闆合作吧。但大部分老闆都不喜歡處理這種棘手的事情,哪個主管想承認自己找錯人?
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可以直接跟她講 看她可不可以改一下
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依開始按照規定來,後來在慢慢放手
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不要害人,我覺得都可以