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慣老闆當久了 只會覺得你能力不夠或怎樣的 不會覺得是自己的問題啊 這種人永遠找不到一個值得信任的員工
對他來說根本沒差
這種老闆被跳巢很正常吧
慣老闆還管他怎麼想
什麼時候出現慣老闆會在意員工的錯覺XD
慣老闆不會怎樣
想也知道會有什麼反應
會提告啦 不發工資
應該只會想說再找一個新的
老闆覺得換一個新的就好
艾
先賺到一定的麵包吧 除非喜歡的人主動說他的麵包很多
H
我直接問旁邊的同事說你會覺得我的滑鼠很吵嗎,他說不會我就繼續用我的G502了XD
C
選擇工作要先想未來發展條件如何,假如需要透過跳巢,來增加工作經驗,還是要選擇公司的知名度吧
戴耳機聽音樂,找喜歡聽的歌,就會埋進去了
那我一定是最貪吃,有愛辦烤肉的人,吃肉吃到飽
看你有沒有辦法接受過沒錢讀書生活,無法還是好好工作,多認識點人脈,對未來比較有幫助
偶爾公司有辦活動才會想跟同事一起聚餐 比較被動 都等人邀約
那你應該先叫他給你實質一點的東西,例如薪水或者分紅