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不會吧 有差嗎
依公司規定吧 除非有特殊情況
看心情,被搞到不爽真的會說走就走。
只要符合規定就好了吧
只要符合勞基法就可以
覺得上班很痛苦了時候就離吧 再拖下去只會繼續內耗自己
突然提離職可能影響同事和公司,但有正當理由積極溝通就不算沒品。
不會啊,要離就離,在意那麼多會加薪?
不會離職是每個人的權益
如果你是給人請的就是依照規定離職你想走誰也攔不住你
不會阿 但要照法規走就是了
反而烤肉都吃一點點而已就莫名飽了
擔的責任大小吧
滑手機滑倒快睡覺
多看看 學學不同領域的 對以後也有幫助
成績是社會的入場券,進到社會以後經驗人脈比成績更加重要
多少都有 找點別的事情做 工作生活平衡 會比較舒服
连休,假期多点可以去旅游
单双休,有可能五天有可能六天